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Stowarzyszenie
"Szansa dla Aktywnych"
Polonia

L’Associazione Opportunity for the Active è un’organizzazione non governativa con 17 formatori e 72 tirocinanti. L’associazione è stata avviata a nome degli abitanti del comune di Przygodzice (Polonia centrale, tra Breslavia e Poznań). Il suo obiettivo principale è aumentare il tenore di vita di una comunità locale. Sostiene inoltre azioni di tutela dell’ambiente, inclusione e integrazione, istruzione, occupazione, cultura e sport, oltre a sostenere singole persone e organizzazioni che intraprendono azioni simili. Sosteniamo l’attivazione della professione femminile attraverso workshop, formazione, networking, che forniamo nell’ambito di programmi dedicati, aiutiamo le donne a costruire capacità e competenze professionali, in modo che sentano di avere un impatto reale sul loro futuro. Vogliamo liberare il loro potenziale perché crediamo in loro e nella loro forza. La nostra associazione lavora per i bambini disabili e le loro famiglie. Offriamo supporto psicologico e riabilitativo ai nostri alunni. L’Associazione si propone di avviare diverse azioni educative volte a implementare valori e standard europei, in grado di apportare una nuova dimensione europea al contesto attuale. Inoltre, l’associazione si occupa di comunicazione continua e di rapporti di collaborazione a livello locale, regionale, nazionale e internazionale. Attraverso le attività dell’associazione viene incoraggiato il volontariato come forma di supporto e assistenza superiore e di scambio di buone pratiche. La preoccupazione per lo sviluppo di partnership locali, regionali e internazionali ha portato allo sviluppo di risorse umane all’interno dell’organizzazione con capacità e competenze in termini di lavoro di squadra. L’Associazione ha realizzato numerosi progetti di partenariato internazionale e i suoi membri attivi hanno sviluppato capacità di gestione e competenze relative a progetti educativi. L’Associazione promuove la mobilità dei cittadini, gestisce programmi di studio comuni e crea reti, consentendo loro di diventare più attivi nella vita democratica della loro comunità. Il dipartimento dei servizi sociali fornisce supporto psicosociale, servizi di orientamento al lavoro e consulenza professionale, consulenza psicologica per persone, coppie, famiglie, gruppi e altro ancora. Esiste un servizio speciale per la comunità scolastica, che offre consulenza a studenti, insegnanti e genitori. La maggior parte degli adulti ha minori opportunità nel mercato del lavoro. In questo progetto creeremo una connessione tra le ONG, le scuole e la comunità locale per essere consapevoli dell’inclusione sociale delle persone con disabilità di apprendimento; coinvolgendo volontari, insegnanti, formatori, dirigenti e la comunità locale in una campagna per imparare di più sull’inclusione e l’integrazione, in questo progetto, possiamo far sì che migliorino il loro comportamento sociale e professionale. Questo progetto coinvolgerà cittadini di culture diverse, migliorando il livello di integrazione e dandoci l’opportunità di migliorare le competenze di apprendimento nel benessere del nostro mondo educativo.

La nostra organizzazione ha esperienza in un progetto dedicato alle donne disoccupate. Nel 2019 abbiamo realizzato il progetto “Common start in the business world”, finanziato dal Fondo Sociale Europeo. Nell’ambito di questo progetto, abbiamo organizzato corsi di imprenditorialità per donne disoccupate, corsi di contabilità e di informatica. Ogni anno svolgiamo attività di aerobica, Zumba e Nordic Walking. Di tanto in tanto organizziamo consulenze dietologiche. La nostra ONG ha organizzato corsi di lingua e di informatica per le donne immigrate dall’Ucraina, per aiutarle a inserirsi nel mercato del lavoro. Abbiamo realizzato in Grundtvig il progetto “COLOR BLIND”- Rom oltre gli stereotipi, un progetto che intende rompere gli stereotipi contro le donne Rom, utilizzando metodi non formali specifici del Programma di apprendimento permanente. I partecipanti hanno avuto la possibilità di parlare delle comunità rom presenti nei loro Paesi, dei diritti dei rom, della cultura e della storia dei rom e hanno cercato di trovare insieme soluzioni per integrare le donne rom nella società. 8 Paesi partner: Italia, Turchia, Polonia, Macedonia, Egitto, Israele, Georgia, Romania. Il progetto si è svolto dal 5 all’11 aprile 2012 a Busteni, località montana della Romania. Lo staff della nostra organizzazione è composto da 17 persone.

I nostri Projecta coinvolgono il seguente personale scolastico:

    • 1. Anna Nowicka (7 anni di esperienza nell’attuazione di progetti nell’ambito del Programma di apprendimento permanente e di Erasmus +, insegnante). 21 / 106 Bando 2021 Round 1 KA2 KA220-ADU – Partenariati di cooperazione nell’educazione degli adulti ID modulo KA220-ADU-A83C0B30 Scadenza (ora di Bruxelles) 21 maggio 2021 12:00:00 IT
    • 2. Barbara Szymanowska 11 anni di esperienza nell’attuazione di progetti finanziati con fondi pubblici, compreso il cofinanziamento dell’Unione Europea; conoscenza approfondita dei principi e delle tecniche di valutazione tenendo conto della conoscenza delle forme quantitative e qualitative di esecuzione/ricerca, dirigente scolastico).
    • 3. Alexander Chlasta e Karolina Chajdziony, insegnanti di lingue straniere, sono coinvolti nella conduzione della formazione linguistica.
    • 4. Tomasz Nowicki – Formatore informatico

Il personale è composto da persone con anni di esperienza, qualifiche e competenze rilevanti, implementate nei progetti precedenti.

Szansa dla Aktywnych
ul. Szkolna 4
Janków Przygodzki
63-424 Przygodzice

Email : szansadlaaktywnych@gmail.com