Logo Poland

Stowarzyszenie
"Szansa dla Aktywnych"
Polska

Stowarzyszenie Szansa dla Aktywnych jest organizacją pozarządową zatrudniającą 17 trenerów i 72 stażystów. Stowarzyszenie powstało z inicjatywy mieszkańców gminy Przygodzice (centralna Polska między Wrocławiem a Poznaniem). Jego głównym celem jest podniesienie standardu życia lokalnej społeczności. Wspiera również działania na rzecz ochrony środowiska, integracji, edukacji, zatrudnienia, kultury i sportu, a także wspiera indywidualne osoby i organizacje, które podejmują podobne działania. Wspieramy aktywizację zawodową kobiet poprzez warsztaty, szkolenia, networking, które prowadzimy w ramach dedykowanych programów, pomagamy kobietom budować umiejętności i kompetencje zawodowe, aby czuły, że mają realny wpływ na swoją przyszłość. Chcemy uwolnić ich potencjał, ponieważ wierzymy w nich i ich siłę. Nasze stowarzyszenie działa na rzecz niepełnosprawnych dzieci i ich rodzin. Oferujemy wsparcie psychologiczne i rehabilitacyjne dla naszych podopiecznych. Stowarzyszenie ma na celu inicjowanie różnych działań edukacyjnych mających na celu wdrażanie wartości i standardów europejskich, które mogą nadać nowy europejski wymiar obecnemu kontekstowi. Ponadto stowarzyszenie zajmuje się bieżącą komunikacją i współpracą na poziomie lokalnym, regionalnym, krajowym i międzynarodowym. Poprzez działalność stowarzyszenia zachęca się do wolontariatu jako formy zapewnienia najwyższego wsparcia i pomocy oraz wymiany najlepszych praktyk. Troska o rozwój partnerstw lokalnych, regionalnych i międzynarodowych doprowadziła do rozwoju zasobów ludzkich w organizacji z umiejętnościami i kompetencjami w zakresie pracy zespołowej. Stowarzyszenie zrealizowało wiele projektów w ramach partnerstwa międzynarodowego, dzięki czemu jego aktywni członkowie rozwinęli zdolności zarządcze i umiejętności związane z projektami edukacyjnymi. Stowarzyszenie promuje mobilność obywateli, prowadzi wspólne programy studiów i tworzy sieci, umożliwiając im większą aktywność w demokratycznym życiu ich społeczności. Dział usług socjalnych zapewnia wsparcie psychospołeczne, usługi orientacji zawodowej i doradztwo zawodowe, porady psychologiczne dla osób, par, rodzin, grup i nie tylko. Istnieje specjalna usługa dla społeczności szkolnej, doradztwo dla uczniów, nauczycieli i rodziców. Większość dorosłych ma mniejsze możliwości na rynku pracy. W ramach tego projektu stworzymy połączenie między organizacjami pozarządowymi, szkołami i społecznością lokalną, aby być świadomym włączenia społecznego osób z trudnościami w uczeniu się; angażując wolontariuszy, nauczycieli, trenerów, menedżerów i społeczność lokalną w kampanię, aby dowiedzieć się więcej o integracji i integracji, w tym projekcie możemy sprawić, że poprawią swoje zachowania społeczne i zawodowe. Projekt ten zaangażuje obywateli z różnych kultur, poprawiając poziom integracji i dając nam możliwość zwiększenia kompetencji uczenia się w zakresie dobrostanu naszego świata edukacji

Nasza organizacja ma doświadczenie w projekcie dedykowanym bezrobotnym kobietom. W 2019 roku realizowaliśmy projekt “Pospolite ruszenie w świecie biznesu” finansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego. W ramach tego projektu zorganizowaliśmy dla bezrobotnych kobiet zajęcia z przedsiębiorczości, kursy księgowości i szkolenia komputerowe. Każdego roku prowadzimy zajęcia z aerobiku, zumby i nordic walking. Od czasu do czasu organizujemy konsultacje z dietetykiem. Nasza organizacja pozarządowa wdrożyła kursy językowe i komputerowe dla imigrantek z Ukrainy, aby pomóc im wejść na rynek pracy. W ramach projektu Grundtvig zatytułowanego “COLOR BLIND” – Romowie poza stereotypami był to projekt, który miał na celu przełamanie stereotypów wobec romskich kobiet, przy użyciu nieformalnych metod specyficznych dla programu “Uczenie się przez całe życie”. Uczestnicy mieli okazję porozmawiać o społecznościach romskich obecnych w ich krajach, prawach Romów, romskiej kulturze i historii oraz próbowali wspólnie znaleźć rozwiązania w zakresie integracji romskich kobiet ze społeczeństwem. 8 krajów partnerskich z Włoch, Turcji, Polski, Macedonii, Egiptu, Izraela, Gruzji i Rumunii. Projekt odbył się w dniach 05-11 kwietnia 2012 r. w Busteni – górskim kurorcie w Rumunii. Nasz personel organizacyjny składa się z 17 osób.

W nasze projekty zaangażowani są następujący pracownicy szkoły:

    • 1. Anna Nowicka (7 lat doświadczenia w realizacji projektów w ramach programu “Uczenie się przez całe życie” i Erasmus +, nauczyciel). 21 / 106 Zaproszenie do składania wniosków 2021 Runda 1 KA2 KA220-ADU – Partnerstwa współpracy w dziedzinie kształcenia dorosłych ID formularza KA220-ADU-A83C0B30 Termin (czas brukselski) 21 maja 2021 r. 12:00:00 PL
    • 2. Barbara Szymanowska 11 lat doświadczenia w realizacji projektów finansowanych ze środków publicznych, w tym współfinansowanych ze środków Unii Europejskiej; gruntowna znajomość zasad i technik ewaluacji z uwzględnieniem znajomości ilościowych i jakościowych form realizacji/badań, dyrektor szkoły).
    • 3. Alexander Chlasta i Karolina Chajdziony – nauczyciele języków obcych – są zaangażowani w prowadzenie szkoleń językowych
    • 4. Tomasz Nowicki – trener IT

Personel stanowią osoby z wieloletnim doświadczeniem oraz odpowiednimi kwalifikacjami i kompetencjami, wdrożonymi w poprzednich projektach.

Szansa dla Aktywnych
ul. Szkolna 4
Janków Przygodzki
63-424 Przygodzice

Email : szansadlaaktywnych@gmail.com